ORnet
  • Lees 2 maanden gratis
  • Inloggen
  • Nieuws
  • WOR
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten ondernemingsraad
    • Initiatiefrecht en informatierecht
    • Instemmingsrecht
    • Taken en bevoegdheden
    • Wettekst en toelichting
    • 75 jaar Wor
    • Works Councils Act (ENG)
  • OR-werkwijze
    • Communicatie
    • Conflicten
    • Houding en opstelling
    • Overlegvergadering
    • Samenstelling en verkiezingen
  • Arbo
    • Arbobeleid
    • Ondernemingsbeleid
    • Personeelsbeleid
  • Vragenservice
  • Landelijke OR-dag
  • Opleidingen

Speciaal voor jou: GRATIS!!

Niek van Keulen
25 aug. 2011Laatste update: 14 jul. 2022

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Ziehier an offer you can’t refuse: een abonnement op al mijn tweets. Echt helemaal gratis, helemaal voor niets, geen enkel addertje onder het gras. Bijna dagelijks inspirerende, relativerende, verrassende en informatieve korte berichten over allerlei boeiende onderwerpen. Wat wil een geïnteresseerd ondernemingsraadsmens nu nog meer… niet veel, lijkt me. Ik was al actief op LinkedIn en Facebook (kijk maar eens even, kunnen we meteen Linken of Facen), sinds kort ook op Twitter: even Googlen op @Niekvankeulen, klikken op ‘volgen’ en klaar is Kees. Leuk. Ga ik jou ook volgen!

Goed, is dat ook weer helder, dan nu even in een wat breder perspectief: we kunnen in or-land niet achterblijven, geen van allen. Ik geef eerlijk toe: ik heb er een tijdje stevig tegenaan gehikt. Vond telefoon, SMS en mail eigenlijk al meer dan genoeg tijd opvreten. Tot ik een tijdje terug merkte dat ik relevante informatie begon te missen. Informatie die alleen nog maar via de nieuwe Social Media verspreid wordt. Daarna ben ik met lichte tegenzin door de bocht gegaan en geloof me: na een tijdje wordt het leuk. Sterker nog, als nieuwsgierig mens moet ik oppassen dat het niet verslavend wordt. Er komt van alles en nog wat langs op Twitter. Uiteraard wordt er volslagen onzin digitaal verspreid (“de spruiten staan op het vuur, zo meteen lekker eten, wel appelmoes eroverheen”), maar er komt ook veel informatiefs en zinnigs in beeld. Over de economie, de politiek, de euro, het pensioenstelsel, arbeidsvoorwaarden, mogelijke reorganisaties, over alles wat voor ondernemingsraden en hun bestuurders relevant is. Kwestie van snel scannen en selecteren.

Kortom, mijn tip, mocht je je nog niet tot de Social Media bekeerd hebben: doen, niet omdat het moet (maar het moet wel!), maar vooral omdat het leuk is. Tot ziens via Twitter op @Niekvankeulen (en nu kan ik het wel verklappen: alle tweets van iedereen zijn gratis, dus volg lekker wie je wilt!).

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

Aanbevolen door de redactie

  • Beeld: Shutterstock
    fusie en overname4 mei 26

    Medezeggenschap blokkeert integratie van ziekenhuis en universiteit Maastricht  

    Ook de or van het MUMC+ in Maastricht wijst de integratieplannen van het ziekenhuis en de Universiteit Maastricht (UM) af. Het voorgestelde model van medezeggenschap wordt als 'te complex en stroperig' beschouwd. Eerder stemden de U-Raad en de Faculteitsraad Gezondheidswetenschappen (FHML) al tegen.

  • Beeld: Shutterstock
    arbo4 mei 26

    Jaarverslag Arbeidsinspectie 2025: stijging in ongevalsmeldingen, 59 dodelijke slachtoffers

    De Nederlandse Arbeidsinspectie ontving in 2025 15.000 meldingen, 21% meer dan in 2024. Hiervan waren 4.807 meldingen van arbeidsongevallen, een stijging van 12%. In 59 gevallen had het ongeval een dodelijke afloop, zo blijkt uit het Jaarverslag 2025.

  • Cornelie Krietemeijer
    Or in de praktijk1 mei 26

    Ambtelijk secretaris helpt nieuwe or van CCMO op naar finale OR van het Jaar

    De nieuwe or van de CCMO werd meteen genomineerd voor OR van het Jaar 2025. Hoe kreeg deze raad in korte tijd zoveel impact? Zelfstandig ambtelijk secretaris Cornelie Krietemeijer vertelt hoe zij de or daarbij ondersteunt.

  • Beeld: Shutterstock
    column30 apr. 26

    Column Tineke Visser: De or-voorzitter, vanzelfsprekend of verkozen?

    In de medezeggenschapspraktijk kom je soms opvallende patronen tegen. Neem de vorming van het dagelijks bestuur. Die vindt meestal plaats aan het begin van een nieuwe zittingsperiode, precies het moment waarop het regelmatig misgaat.

Mijn artikeloverzicht

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

Inloggen

of maak een account aan

Eerder verschenen

  1. Belangstellende baas heeft loyalere medewerkers
  2. ‘Salariscode zorg moet verplicht opgelegd’
  3. Loonkostenstijging op laagste punt in twintig jaar
  4. Or wijst uitbestedingstraject Kadaster af
  5. Wie draagt nu het risico bij ons pensioen?
  6. Nieuwe democratie
  7. Medezeggenschap op maat bij MeanderGroep
  8. Geen vertrouwen in or-voorzitter
  9. Medewerkers kinderopvang zien niets in cameratoezicht
  10. Goedkeuring or-notulen
  1. Kwart werknemers geniet niet van vakantie door werkstress
  2. FNV en Duitse bond willen minimumloon in EU-landen
  3. Jongerius: Kamp moet vitaliteitsregeling aanpassen
  4. Arbeidsinspectie gaat politiekorpsen controleren
  5. Externe locatie soms beter
  6. Agressie tegen jong personeel groot
  7. Nederlanders minst gestrest
  8. Gratis OR informatie app
  9. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
  10. Nederlandse werknemers bezorgd over risico’s social media

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Digitaal magazine
  • Over Ornet
  • Klantenservice
  • Contact
  • ORnet Academy
  • Adverteren

Snel naar

  • Vragenservice
  • Nieuws
  • Voorbeelddocumenten
  • Vraag & Antwoord
  • Jurisprudentie

WOR

  • Adviesrecht
  • Faciliteiten ondernemingsraad
  • Initiatiefrecht en informatierecht
  • Instemmingsrecht
  • Taken en bevoegdheden
  • Wettekst en toelichting
  • 75 jaar Wor
  • Works Councils Act (ENG)

OR-werkwijze

  • Communicatie
  • Conflicten
  • Houding en opstelling
  • Overlegvergadering
  • Samenstelling en verkiezingen

Arbo

  • Arbobeleid
  • Ondernemingsbeleid
  • Personeelsbeleid

ORnet is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen